招聘专员平台取名,招聘专员平台取名大全

huangp1489 2024-05-02 4

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  1. 我想招聘兼职人员,在哪些网络平台可以免费发布招聘信息?
  2. 要搬家了,哪里有靠谱专业的搬家公司?
  3. 前程无忧和智联招聘有多少职位是靠谱的?要注意什么?
  4. 央企或国企的招聘信息从哪里可以知道?怎样才能应聘到那里工作?
  5. 有哪些房地产网站比较好?

我想招聘兼职人员,在哪些网络平台可以免费发布招聘信息

发布招聘***人员信息的网络平台,我知道的有以下几种:

1.专业招聘网站 比如前程无忧,智联招聘,猎聘网等。注册登陆企业会员账号,进去就可以发布了。一般会收取会员费。

2.生活服务网站 比如赶集网和58同城,登陆个人账户就可以免费发布,有专门的***一栏。

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(图片来源网络,侵删)

3.微信朋友如果微信好友很多,可以通过朋友圈将招聘信息扩散出去。

4.微信群 现在流行社区经济,可以通过人数众多的各种购物***布招聘信息。

5.今日头条 头条现在这么火,可以通过头条直接发布出去,当然粉丝多推荐量大的的账户招聘效果更好。

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希望我的回答对你有帮助!

生活中找***的很容易,只要价格合理,

第一:咱们的头条平台你发个需求***的微头条,然后系统一推一大片,就会来很多人,男女老少都有的

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第二:101***网,百姓招聘网,五八同城网,智联招聘,赶集网,人才网,~~~很多平台都可以发布求职和招聘信息的

第三:你进入这些平台后,找到你所在的本地***微信群,每个地方都有很多微信***群,然后你自己一个***群,开始招的人都拉进去,然后再鼓励在你那里报名的再介绍朋友进来,这样不停的来回循环,那么以后找***工易如反掌!

第四:如果你在北上广,或者各个省会城市,那找***很容易的,北上广有很多***群,大城市做两份职业的人员很多很多,

第五:如果你在三四线城市,或者乡镇,那就不用发布平台,直接找个菜市场,随便问那些买菜的就可以找到很多人***的,

第六:如果你想找大学生***,那就直接去学校找到教务处联系他们领导,就说给学生提供勤工俭学的岗位,给学生提供实习岗位,老师们会大大的感谢你这个老板

我说的以上方法靠谱实在,不要问为什么,按我说的去做就会事半功倍,因为我一直做各大城市人力资源调配的。

现在有很多的平台可以去发聘***,在这里我给大家分享三个大家最熟悉的***猫、还有掌上***、还有就是可以找比较出名的公众号和商家沟通合作。

第一、***猫。相信大部分的大学生、社会人士都会知道,因为他比较普遍,很多商家比如工厂招聘临时工暑假工等,还有一些商家需要活动找***人员的都会选择去***猫发布招聘。总体来说,***猫人流量大,选择多,可以更快更好的为商家扩散招聘信息。

第二、公众号。相信大学生和企业都非常熟悉的平台,他的阅读量也是非常惊人的,他有一个最大的好处就是可以转发到朋友圈,让更多的人都知道你的招聘信息。所以他的流量是非常庞大的。现在基本一些大公司都会有官方公众号,如果你是公司的话可以在自己的公众号上发布信息。如果你是个体户,需要找***,可以找一些公众号发布招聘信息,比如说按每个地区去发,这样会起到很大的效果。

第三、掌上***。他是一款app形式的招聘网站。在上面只要自己申请商家,就可以发布自己的招聘信息。总体来说发布招聘信息的渠道非常多,我只是给大家列举了三个,如果大家还有疑问的话,可以在下方留言,我们一起探讨探讨。

一般人我不告诉他,***其实跟卖货一样,需要有一个群体,这个群体需要你自己培养起来,运气好的话找到一个能组织的人甚好。

你所有知道的***招人都是要钱的,不要钱的你不容易招到人,给你推荐一个1010***网,免费的,看起来很山寨,但是有效果,不管平台给你打多少电话叫你充vip,不理他就是。

最主要的是,你最好建一个微信群,把每次给你***的人加进去,在群里没事发个小红包,发发任务工作信息,等人积累起来了,你可以建多个群,因为***的人是很多的,等人气起来了,他们还会帮你裂变,你就不用去找***了,说不一定你以后还能变成微商[呲牙][呲牙],不是开玩笑,你要是这样做、你慢慢就晓得了。


在这里给出一些思路,供友友尝试搜索,供参考:

首先,明确一下***岗位是哪个[_a***_]的,可以通过垂直的平台去招聘,例如,要招聘技术开发类***,可以去专门技术开发类的招聘垂直免费网站发布即可;

再次,工作中我遇到过,通过微信***布职位(群主允许,一般都能免费发布),或是朋友圈互帮互助类的人员,可以通过他们来帮忙发朋友圈(是否免费需要尝试);

最后,如果***人员需求量较大,可以通过短视频直播的方式,来吸引较多的人观看,投递简历

以上一些见解,供有需要的友友阅览参考

问题的友友可在评论区留言

行者Lisa

2022年5月25日

要搬家了,哪里有靠谱专业的搬家公司?

这个问题很有意思,在回答这个问题之前,我先看了一下大家的回答,最早的回答居然是一月份。我估计提这个问题的人早就把家搬结束了吧?

还有,邀请我的人叫什么西安万福物流配送。莫非你是开“搬家公司”的?想在“悟空问答”做广告吗?我承认,你这种做广告的方式不错

言归正传,我真不知道有什么靠谱的“搬家公司”可以推荐的。因为我们搬东西,都是在路上拦摩托三轮车,然后自己动手、丰衣足食。花不了多少钱。今时不同往日了,以前搬家什么都舍不得丢。现在搬家,丢掉一半东西都是很正常的。既然搬了进了新房,换一套新家居也是以所当然的。

个人建议,你开“搬家公司”的时候,顺便搞一个二手家具回收、买卖。说不定有额外的收入、甚至惊喜呢。

就说到这里,谢谢邀请,欢迎关注我的头条号:太极云飞扬,有粉必回,有问必答。

找搬家公司,不要去找百度推广,58推广,各种网站推广的,找店铺类型的,咨询价格的时候切记一定要把自己需要搬的物品说清楚,如果方便可以把大件物品拍照给搬家公司看看,然后让他给您估价,切记不要贪小便宜。

各大小城市都有许多的搬家公司,蚂蚁搬家,众帮搬家,还有很多货拉拉,至于好坏,感觉蚂蚁还是不错,但要具体个人,还要有运气碰到好的公司好的司机师傅,搬家公司市场逐渐成熟中。

谢谢邀请,那家靠谱的搬家公司我认为首先了解他有没有执照,及人员上岗培训和统一着装客户服务的态度,货要轻拿轻放这几点就行了,我认为蚂蚁搬家公司还行吧,因为在街上跑的经常见到。


广州,搬家公司比较多,比较出名的像大众、蚂蚁搬家等,这几年,搬家公司的服务变化很大,这几年我搬过两次家,电话报好价,实际来搬运的时候,基本上都要加价。所以,搬家的时候,一定要找声誉好一点的搬家公司,不要只找一家,要有另一家作为备用方案,否则,来了十几个人,搬家真的跟吵架一样,搬一次家,烦恼一次😂


前程无忧和智联招聘有多少职位是靠谱的?要注意什么?

应该说,前程无忧和智联招聘都是很靠谱的。是国内招聘网媒巨头数一数二的网站。这两年,BOSS直聘的等网站出现新招聘形式才慢慢改变这个行业格局

但前程无忧和智联招聘仍然是广大求职者投简历求职首选,也是广大企业发布招聘信息的平台。

值得说的是,前程无忧和智联招聘两个平台主要面向的群体是大学,大中专院校毕业生,企业中中大型企业岗位招聘,岗位都是需要一定技术含量,文凭,行业专业度的。

上面发布的职位都是真实可信的,平台对发布企业有严格资格认证。

当然也有小部分挂羊头卖狗肉的,比如招***演员啦,远航船员啦之类的。

如果是找临时工作,苦力,基层销售,小微企业招人。等往往是58同城等比较合适。

不过都不能一概而论。如果找工作不妨多个网站都投简历。收到面试通知成功率大些

另外,自己投简历在前程无忧,智联招聘长时间没收到面试通知,应该第一时间反省的是自己的简历是否写的好。把过去工作经验总结写明

同时也看自己投送简历的岗位与自己能力,过往工作经验,个人文凭,专业,技能方面是否匹配。

当然还有其他方面。

招聘软件上面的招聘信息大多数工作还是靠谱的,只是去了具体能拿到的工资可能会跟应聘时看到的不一样!因为上面标的都是最高的工资,想拿最高工资就会有很多限制条件!比如全勤,迟到,病***都会扣掉!

举个例子,现在有很多招外卖骑手,招C1送货司机,都说会工资过万!外卖骑手入职第一件事就是去买个电动车!全款就算了,分期的话利息高的吓人,虽然说每月会有电动车补助,要求是要每天跑够多少单才给你报销!而且,这个政策人家不会告诉你!

再说招合作司机,第一种方案是开公司的车,这个就是赚个死工资,赚不到钱的!要不然就是付首付买车了!想想,人家卖个车要赚你多少钱呢!答应你有货源,没有你能把他们怎么了?还签协议!没用的!车你都买了,到期还不还钱你自己看着办!

我曾在中国互联网招聘排名第三的公司工作,对题主的问题有一些个人的理解,供你参考:

一、前程无忧和智联招聘提供互联网招聘的平台,也就是平台的建设方和维护方,与淘宝的角色设定一样。

二、招聘网站面对两种客户:企业客户和个人客户。

三、招聘网站针对企业客户提供会员服务、猎头、雇主品牌建设、广告等业务服务项目,并收取费用,这是它们的主要收入来源。

四、招聘网站把从企业客户收到的费用做市场活动和广告推广活动,扩大自身影响力,吸引个人客户到他的平台上浏览信息,产生流量。类似淘宝买家角色。

五、企业客户买了招聘网站的会员服务,就可以在平台上发布招聘信息。会员服务不贵,企业一般都愿意续费,保持爆光度。他们会发布一些招聘信息,有些是真实的,有些是人事部门为了收集一些人才信息挂在网上的招聘信息,为了将来储备人才,也不能说这些招聘信息是***的。

六、对于上千万企业的招聘职位信息,招聘网站是无法去核定其真实性,它们只负责平台运营与流量管理,就像淘宝无法核定卖家是否卖***货。

七、个人客户若有实锤证据证明某个企业发布虚***职位,是可以向平台投诉,平台会有管理惩处措施。

八、对于个人久投不中的原因,有很多方面,最重要的是岗位匹配度,还有简历制作技巧,也许还有投的数量不够多、选择的投递企业太热门竞争者太多等等原因,你要多多分析,***取改进措施。

希望你早日投递成功。


毕竟是大的平台,靠谱的职位其实蛮多的,在此平台上投递简历还是可以的。多平台投递简历也可以啊。

不过,我也投递过简历,我觉得有些企业并不是急招而已,只是在人员储备,那么这些岗位在线时间就会很久;还有一个是宣传效果,因此不能寄希望于立即面试。

目前疫情期间,咨询过很多企业是不招聘的,但是仍然可以看到很多职位在招,那就说明这个不是靠谱的急招岗位,应聘者不要寄太大希望。

首先可以肯定的说,这两个招聘网站都是正规的网站,招聘效果其实都差不多,至于你说的那些职位靠谱,我个人认为不是网站发布的岗位不靠谱,而是里面的招聘单位是否靠谱?谈到不靠谱的岗位一般都是这几种情况:

1.有些企业很担心目前在职的人员有流动,索性把招聘发过的职位一直不关闭一直挂着,求职者也不知道是不是真招人就一直投递简历。而人事经理可能那天无聊了才会看一下也不通知。这样的企业虽然知道在职的人员刚开始有想法,但是大家都知道了也无所谓。

2.有很多小企业大量招聘业务人员,但是来的人很少,人事部门就***用一些策略,一是发布很多和销售岗位的差不多名字的'职位,比如原来叫业务员,现在改成业务经理或者市场主管等,其实都是销售业务员。另外发布一些文职类等职位例如业务助理,客服专员,经理助理等就是等人员招聘的时候让她们改行做销售。这使得应聘者很难接受而抱怨招聘网站不靠谱,实际上不是招聘网站的事情,是企业招聘部门不地道造成的负面影响。

3.在描述岗位的薪资时,很多企业在网上显示的薪酬都会有一个范围,比如业务经理4000-8000元/月,实际上工资就给4000,8000是你加入基本工资和销售提成才会有那么多。所以这些企业都喜欢玩这种花样,所以求职者毕业上套,看到这种场合就不要指望多高的的工资,就按照最低的基本工资拿吧,提成估计很难拿到手。

那么我们求职怎么识别这些企业招不招人呢?可以做到以下几点就不会耽误你的时间

1.有些企业常年累月招聘网上挂着很多岗位但一个也不通知他们过来面试

这种企业建议不要去,即使接到电话也没必要去面试,去了也不会有什么好结果,反而白跑一趟影响心情。

2.有的小公司在网上连个官方网站都没有。估计这样的企业没什么实力,有点不靠谱。否则去了情况不好就是在浪费时间。

3.还有一些企业网上发信息又不招聘,实际上想通过网站来做宣传。相比较只要一年交个几千块钱,就能向国内人员免费打广告实在是很划算。遇到这种企业也最好不要去。

总之,求职者也要自己擦亮眼睛,仔细鉴别那些不靠谱企业的,以免浪费时间。如果觉得我没有说错的请及时关注我,谢谢!

央企或国企的招聘信息从哪里可以知道?怎样才能应聘到那里工作?

不论是国企、央企还是私企,主要的招聘方式一般有三种:

一、校招:如果你是应届毕业生,那么校招是了解招聘信息和求职最好的渠道。校招分为秋招和春招,秋招主要集中在每年9—11月份,春招主要在第二年的3、4月份,招聘信息一般发布在校园网站,老师也会在学生和[_a1***_]群里发布,并且这个时期,各大企业都有校园宣讲会,介绍企业的情况,招聘的要求,甚至薪资和待遇等等。校招参与的企业数量多,岗位多,质量好,是面向应届毕业生的校园招聘,是在校生求职的最佳时机,一定不要错过。

二、社招:如果你不是应届毕业生,那只能通过社招的方式求职。智联招聘,人才市场网,猎聘网,五八同城等各大招聘网站都是了解招聘信息的重要渠道。社招一般是企业对某些岗位的补充,岗位较少,而且,要求有工作经验,技术过硬,求职难度比校招要大得多,但如果你是技术大咖,准备跳槽,另当别论。

三、内推:内推是企业一种比较新颖的招聘方式,通过企业内部员工的推荐,帮你把简历直接投递给HR。校招和社招都可内推。有些企业对内推简历,可以免笔试和群面等环节,直接跳到电面,HR面,部门主管面等。如果你有学哥学姐或者亲戚朋友在某个好的企业工作,你可以直接利用内推这种方式,成功率还是比较高的,当然,你个人也不能太水才行。

通过以上渠道了解完招聘信息之后,筛选出心仪的企业和岗位,通过其官方网站的投递入口(一般在招聘信息的后面,都有企业网址,邮箱,HR的联系方式等),按照其招聘流程,一步步通过笔试、面试,最后拿到理想的offer,成功入职该企业。

说起来容易做起来难,机会总是留给有准备的人,祝愿大家都能拿到心动的offer,找到理想的工作。

我以我过来人的经历来讲一讲央企或者国企的招聘。

我是2013年考入湖北某地市公司的烟草公司,要想进入央企或者国企工作,当然首先就是要关注招聘信息了。在哪里可以找到他们的招聘信息呢?

央企或者国企招聘信息一般都会在企业的***上会发布。比如想看国家电网或者烟草公司的招聘信息就上国家电网或者烟草公司的***上来查找。

因为企业比较多,我就以烟草公司招聘为例来说明

因为国家烟草公司涉及到各个省份的,每一个省份都会有***,上各个省公司的***也可以查到各个省份的招聘信息。不过,这样比较分散,有一个快捷的方法就是直接上中国烟草总公司(国家烟草专卖局)***查看招聘信息。

首先,进入国家烟草专卖局网站首页——政务信息——人事与培训

其次,点开人事与招聘界面,查看人才招聘平台板块,查找招聘信息。

第三,选择其中的一个招聘信息,详细查看招聘公告中的要求。

央企和国企的招聘信息一般不会大范围公开发布,所以很多人总感觉想去这些单位上班,可是苦于没有任何门道和信息。

为何会这样呢?这是因为目前央企和国企的正式招聘渠道,主要有两种:一种是面向应届大学毕业生的校园招聘,一种是面向单位内部的公开招聘。

针对这两种招聘方式,央企和国企发布招聘信息的渠道往往也就有很强的针对性,不会四处撒网到处去发布招聘信息,尤其不会去一些市场化招聘网站去发布信息,因为压根没必要。

通常来说,央企和国企的招聘信息,一般会通过以下几种方式发布:

1、通过内部文件、***或公众号这种官方渠道来发布,一般这种招聘常见于内部公开招聘,也适用于校园招聘。

2、央企或国企面向社会进行的公开招聘并不多,如果有,央企的招聘信息发布渠道主要有国资委“国资小新”公众号等相对正式的渠道,而地方国企一般通过地方“人事考试网”来发布。

就目前情况来看的话,央企和国企的招聘信息,大多数主要通过以上两种途径来发布,所以,***如你想去央企和国企上班的话,建议你没必要去人才市场浪费时间了,不如到你想去的央企或国企的***和公众号去看看,说不定就会遇到合适的招聘信息呢?

央企和国企的招聘信息,一般了解的有以下几个渠道:

一、各单位自己的***。因为企业不是***机关事业单位,企业的招聘一般是持续性的,特别是生产岗位,招人的时候很多的,只要你留心他们的***,肯定可以找到自己想应聘的岗位。

二、网络上的综合类招聘网站,包括事业单位招聘之类的网站,这几年企业招聘有和事业单位一起招聘的形式,特别是地方所属的大国企,涉及管理岗位招人的时候。

三、在毕业季的时候,去学校的招聘会上,这个招聘会上,有些岗位特别的好,不过也只有在毕业生的招聘会上,才会拿出来(***的需要,国企要在解决应届生就业上拿出实际行动来)。

四、自己本地方的小国企,这个得你自己想办法,这些企业找人,消息一般只是在很小的范围内流通,而且还是保持比较古老的方式,贴公告,只有他们自己的职工知道,所以怎么做,你自己懂。

正式职工一般三种,大学校园、企业官方网站和第三方招聘公司网站,但也有其他的,不过不属于招聘我简单说一下具体的:

近年来央企和国企的招聘主要放在青年人才上,目的就是提升当前国有企业的总体竞争力,当然这个竞争力包括产能、效能、经营管理和核心技术等等很多,而面向群体主要是应届毕业生,除非是一些大公司具备一定经营管理能力的高管或者技术大牛可以进行特招,其他的都是正常招聘,由于说的是正常的职工招聘,这里就不展开说特招的事情了,具体的招聘方式及信息有以下几种:

1.校招:

这是一个比较普遍的招聘方式,一些技术要求比较高的国有企业,每年毕业季之前会到一些985或者211高校开展校招,点对点、面对面审核,然后再进行面试,热门岗位也会进行笔试。而这种招聘信息往往会预先挂在学校的内部网站,甚至对口的专业老师也会把相关信息发给应届同学

2.应届生招聘:

很多企业对专业技术类人才不是特别紧缺,因此会在毕业季前后选择应届生招聘,按照当前的政策要求,开展此项招聘需要与第三方具备资质的招聘公司对接,一般是58、智联、BOSS等等大型招聘企业,这种招聘方式的获取途径主要是两方面一方面是企业的对外官方网站,另一方面是招聘公司网站。

3.劳务派遣招聘:

国有企业有大量的***性、临时性或者季节性用工需求,而按照政策要求,此类岗位可使用劳务派遣或者劳务外包人员,国企便与派遣公司合作,而派遣公司往往又会打着国企的名头开展招聘,招聘形式相对简单, 甚至面试当天就能签协议,但协议主体并非是国企公司,而是某某劳务公司,再由劳务公司将其派遣到某单位工作。因此,劳务派遣并非是企业的正式职工,而是派遣人员,薪酬待遇远不如正式职工,各位选择时一定要慎重。

有哪些房地产网站比较好?

我按照自己公司里面的二手房来客端口,和新房宣传网站说一下有哪些!

二手房:58同城,安居客(现在两个端口合并了),搜房帮,贝壳找房,链家网这些用户量比较大的(贵阳地区)

新房:58同城,安居客,乐居买房,房天下,吉屋网,楼盘网,搜房网,百姓网,懂房帝,

贝壳找房等!

如您知道还有哪些比较热门的找房网站***,欢迎留言补充哦!


我按照市场热度,市场占有率,房源质量等综合实力来给您推荐如下网站!

贝壳找房,安居客,新浪乐居,吉屋网,房天下,58同城,楼盘网,百姓网,搜房网,Q房网等。

其中新浪乐居的新房信息非常齐全,在全国各个城市有办事处,贝壳找房和58同城里面的二手房信息非常齐全,在全国的大部分的城市有办事处,真实性较高,特别是贝壳这两年掘起得非常迅速!


现在房地产网站比较好的是贝壳和安居客,贝壳现在专门提供信息给贝壳置业顾问,随着贝壳的快速发展,有垄断渠道的苗头,但是对购房者来说,贝壳是一个好的网站,置业顾问专业,网上VR看房都是很好的服务,贝壳的***房源基本没有这都是客户非常喜欢贝壳的原因。安居客呢是提供信息给所有房产中介的,房源比贝壳多,比贝壳全面。

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